创造成果

朱莉娅·布里姆-爱德华兹
创造成果,推动切实变革

凭借作为社区领袖和活动家的工作经历,以及在公共和私营部门担任领导职务期间取得的成果,布里姆-爱德华兹拥有担任穆尔特诺马县主席所需的丰富经验,并有着与同事及社区紧密合作、切实推动工作的良好记录。此外,她还曾两次在充满挑战的时期和经济低迷时期担任该州最大学区的主席。以下是她在穆尔特诺马县推动工作取得进展和改善的亮点。

社区领导与合作
为社区服务

在担任委员之前,朱莉娅曾作为社区志愿者和在专业工作中发挥领导作用。她的工作包括为学校争取更多资金、在疫情期间为医护人员建立应急支持体系、为婚姻平等而奋斗、与学生们共同制定大胆的气候行动政策、捍卫俄勒冈州的移民群体,以及为波特兰公立学校争取并推行绩效审计。

以下是她在我们社区、当地学校以及州一级所做工作的亮点。 

  • 为学校提供了创纪录的资金支持,其中包括为穆尔特诺马县学区额外拨款数百万美元 她创立了劳资双方共同组成的“公共利益联盟”,该联盟与立法者合作,于2019年推动通过了《学生成功法案》,从而使企业为我们的学校承担应尽的责任。

  • 牵头推动通过了2016年“全民户外学校”公投提案,与其他“全民户外学校”倡导者、家长和学生共同努力。

  • 共同起草了PPS备受全国瞩目的《气候危机应对政策》 该政策设定了到2040年实现零碳排放的目标,并将资源与支持重点倾斜于一线社区以及受气候变化和极端天气影响最严重的群体。目前有三所全电动高中正在建设中;曾担任筹资债券活动的主席,为这些学校筹集资金。

  • 在婚姻平等和就业反歧视问题上建立联盟及发挥商界领导作用 通过提交法庭之友意见书,在俄勒冈州及全美范围内推动相关工作。

  • 创立并管理了耐克学校创新基金,向比弗顿、波特兰和希尔斯伯勒的学校提供了1500万美元的投资。 

  • 大型建筑和基础设施项目的负责人,包括为期10年的耐克总部及生产基地扩建项目,并主持了总额超过30亿美元的学校建设项目债券发行活动。

  • 与波特兰市合作,成功推出了“BIKETOWN”项目 作为主要社区合作伙伴。

  • 共同领导了耐克的制造工作,生产了超过20万件个人防护装备(PPE),这些装备 在疫情初期当地医院急需,用于保护当地医护人员。

  • 支持了华盛顿县社区流动疫苗接种点的设立和运营 该站点于2021年启动,提供了50,000剂迫切需要的新冠疫苗。

  • 推动波特兰公立学校设立内部绩效审计办公室(OIPA) 从而建立了内部能力,能够开展持续的绩效审计,以评估和改进该15亿至20亿美元预算的运作情况。

  • 组织并领导了一个全市范围的联盟,筹集了1600万美元,用于实施“十大运动场项目” ,使波特兰公立学校系统(PPS)的所有高中都拥有高质量的人造草皮运动场和跑道。

  • 支持在PPS设立越南语双语沉浸式(VDLI)项目 ,该项目是全美公立学校系统中首批此类项目之一。

  • 需要拨款超过1.5亿美元,用于消除当地学校中的铅、石棉及其他环境危害.

  • 设计方案并获得批准,将2020年PPS债券中的3300万美元用于确保波特兰所有学校的主楼层对学生、家庭和教职员工完全无障碍 ,供学生、家庭和教职员工使用。

  • 共同领导了一项为期多年的工作,以确保波特兰每个社区的学生都能就读安全且设施现代化的高中,此外还要求在2025年拨款1亿美元,用于对风险最高的学校进行抗震加固。

  • 为东波特兰生源不足的K-8学校中的一千多名学生提供了更丰富的拓展机会 以及更严谨的学术课程,并倡导在波特兰服务不足的地区重新开设初中。

  • 领导了当地成功争取 成功争取到俄勒冈州拨款1.2亿美元,将塔布曼中学 从5号州际公路旁迁至更健康的地点,远离施工现场和空气污染。

  • 起草了新的游说登记政策 以便公众能够了解哪些人正在试图影响波特兰公立学校。

  • 承诺该学区将 调查针对一名教育工作者数十年来行为不当的指控 ,并监督了调查报告中提出的旨在改善学生安全的全面建议的落实工作。

  • 维护了俄勒冈州的“庇护州”地位 通过与该联盟合作,成功抵制了2018年旨在废除该庇护地地位的公投提案。